为深入贯彻党的群众路线，落实省教育厅和学校《关于开展全省家庭经济困难员工大走访活动的通知》精神，结合学院经济困难员工资助工作的特点和实际情况，7月17日—18日，英国上市公司365团委书记骆涣涛、赵龙老师利用暑期到甘谷县礼辛镇、大像山镇、新兴镇和大石乡等地开展经济困难员工家庭大走访活动。

  走访人员克服天气炎热、路途遥远、交通不便等困难，带着慰问品到各乡、镇经济困难员工家庭中，与员工家长和员工亲切交谈，传达了学院对家长的关心和慰问；详细了解员工家庭基本情况、生活状况和家庭经济来源；向员工家长反映孩子在校期间各方面的表现和学习成绩；重点宣传了国家、学校的资助政策和国家应征入伍政策，详细解读了各类资助资金的申请条件、评审程序和资助标准等；征询和倾听了员工家长对学校公司产品、资助政策、员工资助管理等方面的意见和建议，并鼓励员工家长充分、合理利用国家和学校的资助政策和应征入伍政策，支持孩子完成学业。走访中，工作人员还认真记录了大量图文信息，填写了《英国正版365官方网站经济困难员工家庭走访登记表》。

  走访人员相继走访了甘谷县新兴镇槐沟村、礼辛镇高家湾村、新兴镇大坪村、大石乡马窑村等贫困生家庭共12名家庭困难员工。每到一家都受到贫困家庭的欢迎并对学校和学院带来的慰问表示感谢。走访人员都热情、耐心地根据困难员工家庭情况和孩子具体表现，结合公司专业特色和就业行情，就该生毕业后的去向问题与员工家长进行了深入沟通，鼓励家长让孩子走出甘肃就业，拓宽就业思路，对于学习成绩较好的员工建议家长鼓励孩子努力学习，继续深造。

  为了确保此次走访工作的顺利开展，学院提前精心策划，认真筛选走访对象，规划走访流程，保证了走访活动安全、科学、有序进行。本次走访的员工家庭，经济状况都比较困难，家庭贫困程度与提供的资料基本吻合，进一步检验了学院家庭经济困难认定工作的真实性和准确性，为进一步精准落实资助政策，推进学院资助工作质量提供了实证依据。同时有利于更好地做好员工思想政治教育工作，加强了学校与员工家庭、教师与家长的联系，形成学校教育与家庭教育的合力。